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Máster en Gestión y Dirección Jurídica de Empresas

Este Máster pretende potenciar la visión jurídica integradora del abogado, dentro del ámbito de la empresa y dotar al mismo de los elementos técnicos precisos mediante un amplio y ambicioso programa, lo que le capacita para:

1- Conocer el marco legal y documentos del sistema de la Seguridad Social, aprendiendo a liquidar       los seguros sociales, obligaciones tributarias y gestionar los diferentes trámites de los contratos y convenios colectivos.

2- Realizará y gestionará las nóminas, los seguros sociales y finiquitos de la plantilla de la empresa, con posibilidad de gestión informática incluida.

3- Conocer e interpretar la situación financiera, económica y contable de la empresa a través del Plan General Contable y con los documentos necesarios.
 
4- Diseñar la política fiscal de la empresa mediante los procedimientos de gestión, recaudación e inspección.
 
5- Aprender a liquidar y gestionar cada uno de los impuestos que conforman el sistema impositivo español.

6- Profundizar en los procedimientos del Derecho Administrativo en base a la relación jurídico administrativa.

7- Desarrollo de los diferentes tipos de delitos en los distintos ámbitos del área económico -penal.

8- Estudio de los diferentes procesos en el área procesal y profundo conocimiento del área  mercantil en todos sus ámbitos empresariales

9- Aprender a realizar todo el proceso de reclutamiento y selección de personal de la empresa.
 
10- Utilizar y desarrollar las herramientas actuales que se utilizan en el área de los Recursos Humanos.
 
11- Conocer el proceso para el diseño de la política retributiva de la empresa.

12- Desarrollar con eficacia el área de gestión de personal y de Dirección de la Empresa.

DATOS DEL CURSO:

MODALIDAD: Presencial, pues la preparación formativa a nivel técnico y personal que da este Master, requiere para su adecuado desarrollo  un máximo de horas presénciales.

PROGRAMA FORMATIVO: Abrir Programa del Máster-PDF

DURACION: 600 horas

PRECIO: 4.000 € (cuatro mil euros) con posibilidad de pago fraccionado.

ALUMNOS POR CURSO: veinticinco

DIRIGIDO: a Profesionales en ejercicio, Licenciados en Derecho o Alumnos en ultimo año de carrera.

SALIDAS PROFESIONALES: Consultor, Coordinador de Área, Responsable de Departamento: Laboral, Administración de Personal y Recursos Humanos, Director de Departamento: Laboral, Administración de Personal ó Recursos Humanos; Gerente de Asesoría. Asesor Fiscal - laboral 

BOLSA DE TRABAJO: El objetivo de éste departamento es promover y gestionar la incorporación de sus alumnos al mercado laboral.  
 
En el momento de formalizar la matrícula, el alumno deberá entregar CV y fotografía reciente para ser gestionado en la Bolsa de Trabajo. A lo largo del curso, el alumno tendrá la oportunidad de renovar su CV y recibir asesoramiento sobre procesos de selección en los que esté participando o vaya a participar.

MATERIAL: el material esta incluido en el precio y se compone de Carpetas con hojas intercambiables, donde se incluyen, apuntes teóricos, casos prácticos resueltos, legislación y jurisprudencia aplicable y ejercicios prácticos a resolver.